XKLĐ tổ chức đào tạo văn hóa giao tiếp với người Nhật

Tiêu chí hoạt động của XKLĐ  luôn luôn đề cao, đặt khách hàng và đối tác lên hàng đầu. Đối với XKLĐ khách hàng chính là những người nắm giữ sự sinh tồn của công ty. Chính vì thế, XKLĐ luôn yêu cầu cán bộ nhân viên đặc biệt quan tâm tìm hiểu tâm lý của khách hàng, văn hóa của người Nhật để phục vụ một cách tốt nhất.

dao-tao-nhan-vien-doi-ngoai3

Nhằm tăng cường vốn kiến thức rộng và sâu cho các cán bộ trực tiếp làm việc với đối tác Nhật Bản, ngày 05/10 vừa qua, Ban Nhân lực Tập đoàn đã tổ chức buổi đào tạo nội bộ “Văn hóa giao tiếp trong kinh doanh với người Nhật Bản” do chuyên gia người Nhật – anh Fukuda trực tiếp đứng lớp.

dao-tao-nhan-vien-doi-ngoai4

Tại buổi đào tạo, một lần nữa giảng viên nội bộ đã hệ thống hóa các đặc trưng cơ bản nhất cần quan tâm khi làm việc trực tiếp với người Nhật. Từ văn hóa giữ chữ tín, giữ lời hứa dù là nhỏ nhất đến cách thức trao đổi rất lâu và kỹ càng, văn hóa trao danh thiếp khi tiếp xúc đối tác, sự coi trọng giờ hẹn, văn hóa tóm tắt nội dung sau các cuộc đàm phán, gửi thiếp chúc mừng trong dịp thành lập công ty … đều được đưa ra phân tích và trao đổi rất kỹ càng với những tình huống hết sức cụ thể. Từ đó giảng viên cũng nêu ra những lưu ý và dẫn giải cụ thể để có thể thành công khi kinh doanh với người Nhật, thể hiện trong các nghi lễ, quy tắc ứng xử khi tiếp xúc với đối tác, cách viết email, cách trao đổi thông tin qua điện thoại, ….

dao-tao-nhan-vien-doi-ngoai5

Với khả năng sư phạm tuyệt vời, giảng viên đã mang đến một không khí học tập và trao đổi rất sôi nổi. Các thành viên tham gia đào tạo hết sức tâm đắc về khóa học này. Sau đây là một vài hình ảnh về buổi đào tạo:

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *