Tư vấn đi Nhật Tư vấn đi Nhật Bản theo diện du học, xuất khẩu lao động, thực tập sinh kỹ năng, kỹ thuật viên, kỹ sư.
Tuyển dụng la động xuất khẩu: Theo nhu cầu của đối tác phía nhật bản của công ty lao động may Việt Nam sẽ là nguồn lao động chính của họ từ giờ và các năm về sau. Họ đánh giá cao người Việt Nam cần cù chịu, khó. Sau đợt tuyển dụng thành công các bạn lao động nữ may đầu tháng 9, Nghiệp đoàn may Nhật Bản tiếp tục có nhu cầu tuyển dụng thêm lao động Việt Nam tay nghề may có nhu cầu đi xuất khẩu lao động tại Nhật Bản cuối tháng 09/2014 và tháng 10. Họ tiếp tục tuyển cho tháng 12/2014.
TUYỂN CHỌN 12 NỮ DỆT THÀNH PHẨM TẠI NHẬT BẢN
1.NỘI DUNG TUYỂN CHỌN XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG
– Số lượng tham gia/ số lượng tiếp nhận: 4 Người
– Nơi làm việc của lao động: Tỉnh Ishikawa Ken
– Nghành nghề: Dệt,may
– Công việc cụ thể: Dệt quần áo, khăn.
– Thời gian hợp đồng: 03 năm
– Hạn nộp hồ sơ: 20/11/2014
– Dự kiến thi tuyển:04/12/2014
– Nhập cảnh dự kiến: Tháng 06/2015.
2.ĐIỀU KIỆN TUYỂN DỤNG
+ Giới tính: Nữ
+ Chiều cao/ cân nặng yêu cầu: 150/40 trở lên
+ Độ tuổi: từ 20 đến 31
+ Trình độ văn hóa: Tốt nghiệp cấp 2 trở lên
+ Yêu cầu tay nghề: Có tay nghề tốt và sẽ được công ty đào tạo thêm
+ Yêu cầu kinh nghiệm làm việc: 2 năm kinh nghiệm may mặc
+ Yêu cầu khác: Khéo léo, khỏe mạnh, nhanh nhẹn, chăm chỉ và thuận tay phải
3. QUY TRÌNH THAM GIA THI TUYỂN
– Bước 1: Ứng viên có nguyện vọng tham gia được tư vấn chi tiết tại văn phòng công ty, nếu đáp ứng được yêu cầu từ phía công ty và xí nghiệp sẽ được hướng dẫn hoàn thiện hồ sơ.
– Bước 2: Công ty hướng dẫn người lao động đi khám sức khỏe (bắt buộc khám tại bệnh viện chỉ định)
– Bước 3: Sức khỏe đã đảm bảo + nộp hồ sơ + đặt cọc thi tuyển + nhập học tại trung tâm đào tạo
– Bước 4: Công ty đào tạo tiếng + sơ tuyển + hướng dẫn thi tuyển
– Bước 5: Thi tuyển trực tiếp với chủ xí nghiệp Nhật Bản + ký hợp đồng lao động
4. CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI – LƯƠNG
– Lương: Theo luật lao động Nhật Bản (khoảng 125.000 Yên)
– Tăng ca: Có (nghiệp đoàn hỗ trợ đàm phán tăng ca cho người lao động)
– Báo hiểm: Y tế, hưu trí, lao động theo quy định Pháp luật Nhật Bản
– Giờ làm việc: Từ 08:00 đến 17:00 (nghỉ giải lao 60 phút) – 1 ngày 08 tiếng
– Ngày nghỉ: Thứ 7, chủ nhật hàng tuần, lễ tết theo Lịch Nhật Bản (làm thêm nếu có mong muốn)
– Tăng lương + thưởng: Đàm phán cụ thể khi phỏng vấn
5. LIÊN HỆ:
Hồ sơ tham gia ứng viên vui lòng gửi trực tiếp theo địa chỉ:
Phòng Tuyển dụng Nhật Bản:
Địa Chỉ : Tầng 3, TTTM INTERSERCO, số 2 Tôn Thất Thuyết, Mỹ Đình, Cầu Giấy, Hà Nội
Để biết rõ hơn về thông tin đơn tuyển dụng trên ứng viên vui lòng liên hệ trực tiếp với cán bộ phụ trách :
Mr: Mạnh Tại . Hotline: 0919 828 100
